Пенсии в германии в 2021, 2020 году: пенсионный возраст, виды пенсий, стаж работы, оформление пенсии

Виды пенсий в Германии

В Германии существуют такие виды пенсионных выплат:

• по старости;
• по выслуге — для тех, кто проработал больше 45 лет;
• по инвалидности;
• при потере кормильца;
• при вредных условиях труда;
• социальная пенсия.

К вредным условиям труда относится работа горняков и шахтеров. Они могут оформить пенсию уже в 60 лет при наличии стажа не меньше 25 лет, из которых в тяжелых условиях 10 лет с 40-летнего возраста. Пенсия инвалидам в Германии устанавливается после достижения возраста 67 лет, даже если он на протяжении жизни не работал и не производил отчисления. Помимо базового размера, инвалидам положена надбавка.

Выплата по потере кормильца назначается при соблюдении следующих условий:

• умерший 5 лет работал и платил взносы;
• человек умер из-за несчастного случая до отработки пятилетнего стажа;
• гражданин скончался на пенсии.

Первые 3 месяца иждивенцам перечисляется выплата 100% от положенной, потом сокращается в два раза и прекращает поступать, если получатели устроились на работу, ребенок-сирота достиг возраста 18 лет (27 при учебе, службе в армии) или супруг умершего вступил в брак.

Система пенсионного страхования в Германии

Такие отличия связаны с устоявшимся менталитетом двух народов, а также подходом к организации налоговых отчислений граждан. Пенсионное обеспечение формируется из трех источников:

• частного фонда;
• государственного резерва;
• пенсионного фонда.

Каждый работник в Германии должен ежемесячно отчислять в пенсионный фонд 19,5 % заработной платы. Половину за него платит государство, другие 9,5 % — он сам. Деньги списываются автоматически при переводе денег. Внешне система схожа с российской, здесь также действует бальная система. Правда, стоимость одного балла зависит не только от суммы заработанного, но и от года рождения человека, а также среднего заработка в год в среднем по стране.

Коэффициенты

ПБ (EP) — пенсионные баллы. Они складываются из суммы всех отчислений за время работы и:

• оценивают, как относится индивидуальный доход в конкретном году к среднему по стране;
• сопоставляют суммы перечислений в разные годы;
• создают часть, зависящую от зарплаты.

ВК (ZF) — выходной или возрастной коэффициент. Его величину определяет возраст лица, вышедшего на пенсию, и равен:

• 1 — соответствует году, установленному в стране.
• Меньше 1 — раньше этого срока. За каждый месяц убирается по 0,003 или 0,3 %. После расчета выплата уже не меняется.
• Более 1 при позднем уходе. Один месяц — дает увеличение на 0,005 или 0,5 %.

КОВП (RAF) — коэффициент для определения вида. Его ввели в 1992 г., что позволило использовать формулу при начислении других пенсий. КОВП = 1, если выплаты назначают по старости, с полной или частичной нетрудоспособностью, воспитанием своего или умершего ребенка. Во всех других случаях он имеет другое определенное значение — меньше 1.

АСтПБ (aRW) — актуальная стоимость пенсионного балла. Ее величину устанавливают раз в год — 1 июля. Для вычисления применяют определенную формулу.

Примеры расчетов

Гражданин, родившийся в 1948 г., обратился в 2014 г. за начислением пенсии. Его стаж — 20 лет в Восточной Германии, размер зарплаты выше средней на 50 %, что дало ему за каждый год 1,5 балла.

ПБ = 1,5*20 = 30

ВК = 1 и КОВП = 1 — выходит по старости.

АСтПБ = €26,39 — размер, установленный в 2014 г. для Восточной части и €28,61 — для Западной.

Сумма = 30 х 1 х 1 х 26,39 = €791,7

При этих же условиях, но проживающий в Западной части, будет получать другие выплаты:

30 х 1 х 1 х 28,61 = €858,3

Разница не очень велика.

Увеличение стажа на 10 лет даст следующий расчет:

45 х 1 х 1 х 26,39 = €1187,55 — в Восточной части.

45 х 1 х 1 х 28,61 = €1287,45 — в Западной.

Размеры и виды пенсий в Германии

Пенсия по старости

Не стоит сопоставлять ее с российской пенсией по возрасту. В России она начинает выдаваться практически всем гражданам России, после того как они достигнут необходимого возраста. В Германии все иначе: получение пенсионной выплаты по старости в данной стране доступно лишь людям со стажем, минимальный срок которого равняется пяти годам.

Важно отметить, что к этому стажу будут относиться некоторые временные промежутки, в течение которых человек не работал. В это время он мог быть официально безработным

Кроме того, сидеть в декрете, будучи в отпуске ухаживать за ребенком либо родственником.

Виды пенсий в Германии

Базовая пенсия

Данное пособие как бы добавляется к предыдущей разновидности выплат и не является самостоятельным, отдельным пенсионным платежом. Возможность получать пенсию в Германии базового характера имеют люди, достигшие 33-летия и получающие меньше 1250 евро (если речь идет о супругах, то менее 1950 евро) ежемесячно. Кроме того, в большинстве случаях базовая пенсия выдается лицам, признанным нетрудоспособными.

Начинаются выплаты практически сразу после подачи заявления. Стоит отметить одну отличительную особенность: деньги поступают в течение одного календарного года. Когда 12 месяцев кончатся, понадобится обновлять данные. Кроме того, если человек покинет государство на срок больше четырех недель, то денежные выплаты временно прекратятся. Задним числом» они не выплачиваются.

Досрочная пенсия

Согласно законам, получать полноценные пенсионные выплаты могут немецкие граждане, протрудившиеся уже более сорока пяти лет. Однако не каждому человеку под силу работать в течение такого длительного временного промежутка. Именно по такой причине людям, достигшим 63-летия, предлагают получение досрочной пенсии. Кроме того, главное условие при этом – стаж более 35 лет.

Стоит отметить, что размеры досрочных пенсионных выплат гораздо меньше, нежели полноценных, выплачиваемых гражданам с 45-летним стажем. Первые, как правило, меньше вторых на тридцать процентов.

Другие пенсии

В Германии есть и прочие разновидности пенсионных выплат, где трудовая деятельность практически не играет роли.

• По инвалидности. Ее выплачивают людям с ограниченными возможностями, которые минимум на 50 процентов менее активны и работоспособны, нежели здоровые граждане. Кроме того, при этом инвалид обязан иметь 35-летний стаж.
• По потере кормильца. Сюда входит сразу несколько подтипов пенсий, связанных с самыми разнообразными жизненными ситуациями;
• Шахтерская. Если в государстве присутствует и активно используется профессия шахтера, то подобная разновидность пенсии обязана иметься. Согласно ее правилам, человеку должно быть более шестидесяти лет. Кроме того, работать по специальности он обязан в течение 25 лет. Для оформления данного вида выплат надо проходить через процедуру подачи документов. Кроме того, надбавок за особо тяжелый труд нет.

Документы

Каждый потенциальный пенсионер должен заполнить Rentenantrag – заявление о начислении пособия. Существуют специальные бланки для того, чтобы ускорить процесс рассмотрения. Однако заполнить можно и без этих шаблонов.

Пенсионная система Германии требует следующих документов как приложение к заявлению:

• ИНН, по-немецки – Steueridentifikationsnummer;
• код банка и номер счета;
• паспорт;
• карта медицинского страхования.

Также нужны дополнительные документы, например, о рождении
детей, справка о пособии по безработице, о прохождении образования и т. п. Все
бумаги рекомендуется подать за три месяца до знакового дня рождения, иначе
начисление пенсии задержится.

Какие виды пенсий есть в Германии

Пенсионная система в Германии предусматривает два вида социального обеспечения пожилого населения: государственное и частное обеспечение. Помощь оказывают как по возрасту, так и в связи с инвалидностью или потерей кормильца.

Многие используют частное обеспечение, обращаясь в соответствующие фонды. Нужно лишь заключить договор с компанией, а затем платить определенные взносы. Сумму устанавливают согласно финансовым возможностям человека.

Все эти деньги накапливаются на банковском счету. По немецким законам средства из частного пенсионного фонда человек может потратить когда угодно, не дожидаясь наступления соответствующего возраста. Но практичные немцы предпочитают откладывать их на старость.

Государственная пенсия

На государственные выплаты может рассчитывать любой немецкий гражданин, имеющий не менее 5 лет обязательного трудового стажа. Если такого стажа нет, то человек получает лишь частное обеспечение.

Средняя государственная пенсия в Германии не превышает 400 евро. Выход человека на пенсию в Германии зависит от возраста.

По старости

Пенсионный возраст для граждан в Германии установлен на законодательном уровне. Претендовать на государственное обеспечение могу лица, достигшие 65 лет.

Если пенсионер был рожден с 1947 по 1958 год, то к пенсионному возрасту добавляется месяц за каждый год. Граждане, рожденные с 1958 по 1963 год, выходят на пенсию с 66 лет, а рожденные после 1964 года – с 67 лет.

По инвалидности

Если говорить о том, какая сейчас пенсия в Германии для нетрудоспособных граждан, то определенная сумма не установлена. Местные власти делают доплату, не превышающую 600–700 евро. Граждане с инвалидностью получают:

• 1 группа – 100 % от средней ;
• 2 группа – 90%;
• 3 группа – 60%.

Социальная

Материальная поддержка у немцев направлена на обеспечение вдов и сирот, которые в ней нуждаются. Вдовы и вдовцы получают пенсию, если:

• умерший супруг делал соответствующие отчисления в ПФ в течение не менее 5 лет;
• он погиб от несчастного случая на работе;
• погибший супруг уже оформил и получал выплаты.

Первые несколько месяцев выплачивают полную сумму пособия. С четвертого месяца вдова или вдовец могут рассчитывать на 50% от пенсии.

Сироты обычно получают пенсию по потере кормильца в случае гибели одного из родителей. Главное условие – наличие трудового стажа (не менее 5 лет).

Размер такой и составляет всего 10% от зарплаты родителя. Если погибли оба родителя, то государство выплачивает детям 20% от их заработка. Выплаты предоставляют до совершеннолетия ребенка (18 лет). Иногда их продлевают:

• если ребенок нетрудоспособен или недееспособен;
• он учится.
• он проходит военную службу.

При определенных обстоятельствах социальные выплаты предоставляют бессрочно.

Другие

Пенсия в Германии в 2018 году предоставляется не только лицам, достигшим определенного возраста. К дополнительным видам социального обеспечения относят , шахтеров, работников церкви и т. д.

К примеру, горнорабочие, достигшие 60 лет, получают выплаты около 1250 евро. Обязательное условие – стаж не менее 25 лет.

Китай

Пожалуй, главной особенностью пенсионной системы Китая можно считать отсутствие выплат работникам сельского хозяйства. Такая ситуация знакома советским гражданам: колхозникам в СССР до 60 годов прошлого столетия пенсия официально не выплачивалась, небольшое пособие платил колхоз или совхоз.

Рассчитывать на пенсионные выплаты в КНР могут менеджеры, госслужащие и работники промышленных предприятий.

Для китайских мужчин пенсионный возраст наступает в 60 лет, для женщин-менеджеров — в 55 лет, для остальных представительниц слабого пола — в 50.

В целом, несмотря на небывалый экономический рост, который демонстрирует Китай в последние три десятилетия, большая часть вопросов, связанных с пенсионным обеспечением своих граждан, продолжает оставаться нерешенной.

Сегодня невооруженным глазом видно, как не стыкуются позиции Китая в большинстве мировых рейтингов, отражающих общее состояние экономики с размерами пенсии граждан Поднебесной.

Средняя величина пенсии в Китае сегодня составляет порядка 150-200 USD. На протяжении трудовой деятельности китайский работник отчисляет в пенсионный фонд государства 11 % своей зарплаты: 4 % взимаются автоматически при начислении заработной платы, и 7 % выплачивает работодатель. Размер пенсии составляет около 20 % от средней заработной платы. Чтобы заслужить право на получение так называемой базовой пенсии, необходимо отработать на государственном предприятии 15 лет или более.

Одним из объяснений столь низкого уровня пенсий в Китае можно считать наличие большого количества граждан, возраст которых перевалил за 65 лет. Такая ситуация стала результатом существовавших до недавнего времени ограничений в рождаемости.

Китайская нация сегодня признана стареющей: число пенсионеров в стране превышает общее количество населения в России. Экономисты утверждают, что на выплаты пенсий уходит около 40 % бюджета страны.

Особенности пенсионного обеспечения в Германии

Родоначальником государственного пенсионного обеспечения в Германии и в Европе вообще является Отто фон Бисмарк. Основной принцип, на котором оно базируется, сохраняется и сегодня: работающие члены общества посредством отчислений из своего заработка обеспечивают тех, кто достиг пенсионного возраста.

Но если почти полтора столетия тому назад на содержание старшего поколения нужно было отчислять 1,7% своего дохода, то к 2021 году этот взнос вырос до 18,7% от суммы брутто-зарплаты.

Рассчитывать на получение ежемесячного содержания из Пенсионного фонда ФРГ (Deutsche Rentenversicherung) может несколько категорий населения:

• мужчины и женщины, достигшие пенсионного возраста;
• работники, которые уплачивали соцвзносы в течение 45 лет, но пенсионного возраста (63 или 65 лет) еще не достигли;
• работающие любого возраста, утратившие трудоспособность в результате травмы на производстве или профзаболевания;
• иждивенцы, утратившие кормильца, в том числе и те, кому положена вдовья пенсия;
• лица, чья работа была связана с госслужбой или носила опасный характер (например, шахтеры), которые выходят на заслуженный отдых с 60 лет;
• женщины, родившиеся до 1952 года, которые заслужили право выйти на пенсию в 60 лет.

Работникам, чей трудовой стаж составляет менее 5 лет, гарантировано получение специального пособия от государства (Grundsicherung).

Следует отметить, что немецкая педантичность и любовь к порядку во всем проявляется и в отношении к будущим пенсионерам: ежегодно всем работающим немцам старше 27 лет приходит почтовое сообщение о состоянии его личного страхового счета (Versicherungsnummer) с информацией о накопленной сумме пенсионных баллов и прогнозом будущих выплат.

Во многом из-за того, что правительство старается поддерживать все слои населения, помогая каждому в сложившихся жизненных обстоятельствах, пенсионная система Германии год от года испытывает финансовые перегрузки. Фактор старения нации требует все больше средств для выплаты пенсий и пособий.

Простое повышение ставок социального взноса не решает проблему, поэтому одновременно с этим на законодательном уровне принято решение о повышении возрастной планки для выхода на пенсию до 67 лет, а к 2060 году она повысится до 69 лет.

Возраст для выхода на пенсию в Германии

Норма неодновременного получения права на пенсию в зависимости от пола себя изжила – об этом свидетельствуют данные статистики: в Германии женщин-пенсионеров в полтора раза больше, чем мужчин. Исходя из этого, законодатели приняли поправку относительно пенсионного возраста для представителей обоих полов. На данный момент общий пенсионный возраст для женщин и мужчин установлен на уровне 67 лет.

Для сглаживания резкого перехода на новые возрастные показатели разработана целая схема поэтапного изменения времени выхода на пенсию:

• не ранее, чем в 67 лет, выйдут на пенсию те, кто родился в 1964 году и позднее;
• сохранили свое право на пенсию в 65 лет те, кто родился ранее 1947 года;
• рожденные между этими датами (с 1947 по 1964 годы) будут отрабатывать по одному или два лишних месяца за каждый год, начиная с 1947 года: к примеру, работник 1948 года рождения после того, как ему исполнится 65 лет, проработает дольше на один месяц, 1958 года рождения – выйдет на пенсию в 66 лет, а родившиеся в 1959 году будут дорабатывать еще два месяца после того, как им исполнится 66 лет.

Правда, есть исключения. Так, при наличии в трудовой биографии застрахованных лиц особых обстоятельств возможность раньше выйти на пенсию получат:

• те, кто до 65 лет успел накопить 45 лет страхового стажа;
• женщины, родившиеся до 1952 года, чей трудовой стаж превысил 15 лет, причем не менее 10 лет и одного месяца были отработаны ими после 40 лет (они уходят на пенсию в 60 лет);
• работники, которые успели уплатить взносы хотя бы один раз, но утратили трудоспособность по вине работодателя (для пострадавших от несчастного случая на работе пенсионный возраст по инвалидности наступает после подтверждения медиками невозможности дальнейшей трудовой деятельности).

Право на пенсию по возрасту

В зависимости от года рождения пенсионный возраст для гражданина ФРГ наступает в 65-67 лет. Рожденные до 1947 года имеют право уйти на покой в 65 лет с сохранением полной пенсионной ставки. С 1958 года пенсионный возраст в Германии повышается до 66 лет, с 1964 — фиксируется на уровне 67 лет. Для рожденных в промежутках между фиксированными законодательно периодами пенсионный возраст рассчитывается по схеме «1 год — плюс 1 месяц к возрасту выхода на пенсию».

Повышение пенсионного порога (с 65 лет для мужчин и 60 до женщин) до текущего уровня было введено в 2012 году. С некоторой периодичностью рассматриваются проекты о пересмотре законодательства и поднятия пенсионного возраста до 70 лет.

В Германии предусмотрено право на более ранний выход на пенсию. При наличии 45-летнего трудового стажа (с выплатой налогов в страховой фонд) гражданин получает право уйти на покой на 2 года раньше (в 63-65 лет). Для женщин, рожденных ранее 1952 года и соответствующих ряду других требований, позволителен выход на пенсию по достижению возраста 60 лет. Возможностью отказаться от трудовой деятельности раньше установленного срока могут воспользоваться инвалиды и представители некоторых других категорий.

У подсчета трудового стажа в Германии есть некоторые особенности. Формально более ранний выход на пенсию возможен при длительном или особенно длительном участии в формировании пенсионного фонда (35 и 45 лет соответственно). То есть учитывается не продолжительность пребывания гражданина на фиксированной должности, а период, в рамках которого он вносил некоторые суммы в общий пенсионный бюджет.

В общий «стаж» включают и время получения государственных дотаций по безработице, и периоды ухода за недееспособными членами семьи или детьми до 3 лет. Фактически при оформлении ухода за ребенком (или тяжелобольным) дополнительных сборов с граждан не взымают, размер взносов за этот период рассчитывается на основе средней зарплаты в Германии.

Право на получение регулярных выплат из бюджета получают лишь те, кто минимум 5 лет участвовал в общегосударственной системе страхования. Для лиц с меньшим стажем пенсия в Германии не оформляется.

Как работает пенсионная система Германии

Формирование пенсий

В стране есть два вида пенсионного обеспечения:

• государственный путь;
• частный.

Оформлять подобные государственные отчисления имеют право немцы с трудовым стажем на территории Германии не менее 5 лет. В целом пенсионный фонд получает не менее 18,7 % заработка своих граждан. На одного человека такая цифра составляет примерно 9,75%, а оставшуюся часть вносит работодатель.

Сумма не одинакова для всех – здесь имеет значение размер заработной платы. Всеми вычетами занимается непосредственно наниматель человека. Однако при ежемесячном доходе менее 450 евро работник будет вносить только 3,7%, а 15% – работодатель.

Начиная с 27 лет, каждый гражданин Германии получает письма, в которых производится расчет будущей пенсионной помощи.

Фото 6. Государство начинает посылать гражданам письма с информацией о пенсии, когда люди-то о ней ещё и не думают.

Госпенсия будет выплачиваться только при обязательном пятилетнем стаже. Если у гражданина его нет, то он будет получать только частное обеспечение подобных выплат.

В Германии действуют многочисленные пенсионные фонды (их «облюбовали» как обеспеченные, так и неофициально трудоустроенные граждане). Они имеют прозрачную схему работы: житель страны заключает договор и отчисляет в фонд самостоятельно решаемую им денежную сумму. Система работает по накопительной колее, а сами средства идут сразу на открытый банковский счет. Такую пенсию можно снять в любой момент

К подвидам частного можно отнести и корпоративные начисления. Ими обычно пользуются люди, работающие в крупных и средних фирмах. Их размер зависит от времени работы граждан (рекомендуемый период – не менее 5 лет).

Как происходит расчет пенсионных выплат

Размер подобного дохода будет зависеть, в первую очередь, от сроков и сумм взносов, которые человек сделал за свою жизнь. Однако есть и другие важные факторы:

• EP (Entgeltpunkte) – речь идет о накопленных баллах (каждый год происходит сверка пенсионных отчислений со средними по стране, при соответствии начисляется один пункт);
• возрастной фактор ZF (Zugangsfaktor)(при выходе на пенсию он равен единице, в случае раннего или позднего ухода показатель, соответственно, уменьшается или увеличивается);
• стоимость пенсионного балла AR (AktuellerRentenwert) изменения идут постоянно – всё зависит от экономической ситуации в государстве (есть разница: 28,66 евро для Восточной части и 30,45 евро для Западной (бывшей ФРГ);
• фактор вида пенсии RF (Rentenartfaktor), равный при выходе на заслуженный отдых единице.

Фото 7. Пенсии германских пенсионеров складываются из многих показателей

Чтобы рассчитать ежемесячные пенсионные выплаты, достаточно перемножить вышеприведённые показатели: EP x ZF x AR x RF.

Советы по безбедной пенсии в Германии можно найти здесь:

Виды пенсий

Пенсия по старости

Пенсия по старости называется Regelaltersrente (регулярная пенсия по старости). Пенсионный возраст составляет 65-67 лет в зависимости от года рождения. Для получения пенсии необходимо уплачивать взносы не менее 60 месяцев (при определенных обстоятельствах учитывается время ухода за ребенком, безработицы или обучения, во время которого взносы не уплачивались).

Средняя пенсия по старости в Германии на 1.7.2016, Евро в месяц (брутто)

	Западная Германия	Восточная Германия
Мужчины	1051	1126
Женщины	613	888

Стандартная расчетная пенсия предполагает, что проработав 45 лет и ежегодно платя взносы в пенсионную кассу, соответствующие средней зарплате по Германии (3092 Евро в месяц), будущий пенсионер может рассчитывать на пенсию в размере 1.396 Евро в месяц (брутто), т.е. до вычета налогов и отчислений на медицинское страхование и страхование за уходом. За годы работы пенсионер и его работодатель перечислили бы в пенсионную кассу примерно: 3092 Евро * 12 месяцев * 45 лет * 18,7% (доля отчислений в пенсионную кассу)=312.230 EUR (данный расчет очень упрощен, т.к. не учитывает ежегодные повышения пенсии, инфляцию и прочие факторы). Прожив 20 лет на пенсии, пенсионер возвращает уплаченные взносы и с 87 лет будет получать деньги от государства. Стандартная расчетная пенсия схожа со средней температурой по больнице, т.к. предполагает следующее:

• Будущий пенсионер 45 лет уплачивал взносы в пенсионную кассу
• Ежегодная зарплата равнялась средней зарплате по стране (37.873 Евро в 2018 году)
• При подаче заявления на получение пенсии, будущий пенсионер насобирал 45 пунктов (45 Entgeltpunkte)

В средствах массовой информации часто используется понятие «Rentenniveau». Особенно часто этот термин используется при сравнении пенсий и зарплат, например,“ Rentenniveau soll bei bei 48 Prozent eines Durchschnittslohns gehalten werden“. Что это означает?

А теперь реальные цифры средних пенсий в Германии

Глядя на них, понимаешь, что бедность в старости не просто реальна, а неизбежна для миллионов немецких стариков.

DRV показала привычный нам средний размер выплаты для 18,36 миллиона получателей пенсий по старости в обзоре «Пенсионное страхование в цифрах за 2020 год». В старых федеральных землях реальная средняя пенсия:

• 1169 евро у мужчин (101,2 тыс. руб.),
• 700 евро у женщин (60,6 тыс. руб.).

В новых федеральных землях (ГДР):

• 1264 евро у мужчин (109,4 тыс. руб.),
• 1033 евро у женщин (89,4 тыс. руб., спасибо советскому строю, где поощрялся женский труд — стажа у восточных немок больше, чем у западных).

Согласны, что такая пенсионная система обречена на провал? И явно не подходит для копирования другими странами, в том числе нашей. Впрочем, не спешите волноваться за немцев. Во-первых, они бережливы и имеют собственные накопления, дающие в старости дополнительный доход. Во-вторых, в Германии настолько обширные программы социальной помощи, что старики вряд ли будут нуждаться. Льготы по ЖКХ, лечение в санатории, предоставление бесплатного жилья, медпомощи, лекарств и даже билетов в театр — ни один немец пока не остался один на один с нищетой.

Русские пенсионеры в Германии

Процесс выдачи отчислений из РФ — это продолжительная и трудная процедура. Кто имеет желание в получении российской пенсии за рубежом, должен открыть в отделении Сбербанка текущий расчетный счёт. При невозможности провести эту манипуляцию самостоятельно, россиянин сможет обратиться к услугам организации — посредника.

Речь идёт о статусе позднего переселенца.

В настоящее время величина отчислений для этой категории лиц равняется семистам пятнадцати евро.

При упорном труде можно прекрасно жить е только в молодые годы, но и с выходом на пенсию. Особенно такая тенденция актуальна для жителей Германии. Россия в сравнение с этой европейской страной не идет, к сожалению.

https://youtube.com/watch?v=ZjF2Zp8Ll5g

Жизнь для себя

Некоторые считают, что именно «социальный рай» является причиной знаменитого немецкого эгоизма. В семьях здесь не принято помогать друг другу. При достижении совершеннолетия дети уходят из дома, «унося в котомке» только родительское благословение. Считается, что все, что нужно, можно заработать или получить от государства.

Немцы любят путешествовать и нянчиться с внуками.

Дети родителям платят той же монетой. Подыскать родителю приличный дом престарелых — максимум, на что способно заботливое немецкое чадо. Благо, недостатка в таких заведениях в Германии нет. Мощнейшая система социального устройства глубоко пожилых людей выстроена с немецким педантизмом и аккуратностью. Почти одиннадцать тысяч домов престарелых имеют все условия для тех, кто миновал 85-летний рубеж. В стране существует целая индустрия подготовки специалистов, работающих с пожилыми людьми.

Люди преклонного возраста находят новые хобби и добиваются превосходных результатов.

«Юная» старость от 65 до 75 лет проходит активно и для собственного удовольствия. Немец занимается всем, чем пожелает. Он может изучать английский, танцевать румбу, играть на саксофоне или возиться с внуком в песочнице. Немцы очень любят путешествовать. Они неприхотливы и не брезгуют бюджетными курортами Турции, Греции или Латвии. Немцев можно узнать по сдержанности, невозмутимости, молчаливости и, конечно, экономности.

В 70 лет все только начинается!

Конечно, в социальной системе Германии не все безоблачно. Демографический обвал и кризис в стране заставляют правительство принимать непопулярные решения, чтобы удержать уровень социальных стандартов. Никаких сомнений — для немецкой основательности и работоспособности неразрешимых проблем не существует.

Владимир Изварин

Страховка для поездки в Германию онлайн
Оформите туристическую страховку не выходя из дома!    cherehapa.ru   
Страховой полис придёт вам на почту.Оформить за 7 минут →

Тревожные звоночки

Недавно появилась неприятная для наших соотечественников информация о том, что Германия снижает размер пенсионных доплат русским ветеранам ВОВ, проживающим на территории страны. Сегодня эта сумма находится в переделах 120-160 евро.

Интересно, что и при учёте других пенсионных отчислений у выходцев из РФ чиновники действуют несколько предвзято. Например, с января 2015 года впервые оформляемая россиянином пенсия не будет переводиться заграницу. Переводы сохранятся только для тех, кто успел это сделать до выхода постановления. Проблема является очень актуальной – на территории Германии сейчас живет примерно 29% переселенцев-россиян пенсионного возраста.

Как вычисляется пенсия

Фиксированный размер имеет лишь минимальная пенсия. В 2015 году она имела размер €300 (приблизительно 21 тыс. рублей). В настоящий момент была повышена до €380 (27-28 тысяч рублей).

В остальных случаях размер выплат будет учитывать множество факторов таких, как:

• трудовой стаж
• размер заработной платы
• период учёбы
• период ухода за детьми
• воинская служба

За каждый из этих пунктов гражданин получает определённое количество баллов, которые затем суммируются, и это число применяется в определённой формуле. Ежегодно 1 июля правительство Германии устанавливает стоимость одного пенсионного балла, взяв за основу образ «идеального немца», который проработал 45 лет, получал среднюю зарплату и вышел на пенсию в 67 лет.

В этом случае размер пенсии гражданина равняется приблизительно 1250 евро (около 90 тысяч рублей).

На самом деле у многих немцев стаж и зарплата значительно ниже. В 2015 году средняя пенсия составляла 703 евро (в районе 50000 рублей). В 2016 году в западных землях Германии стоимость одного балла выросла на 4,25%, а на востоке – на 5, 95%.

На 2017 год, в бюджете ФРГ также запланировано повышение пенсий на 2,4%. В большом почёте у немцев находятся учителя: их средняя пенсия превышает 2500 евро (более 180 тысяч рублей).

§ Стаж работы и получение пенсии

Право на получение пенсии по пенсионному страхованию наступает только в случае, если застрахованный участвовал в пенсионном страховании минимальное число лет. Данный минимальный период участия в пенсионном страховании в Германии составляет 5 лет (Mindestversicherungszeit, Wartezeit). Только после этого он может иметь право на получение пенсии.

В случае, если застрахованный рассчитывает на получение пенсии в связи с длительным или особенно длительным периодом участия в пенсионном страховании, что дает ему возможность выхода на пенсию в более раннем возрасте, данные периоды участия в пенсионном страховании должны достигать 35 и 45 лет соответственно.

Участие в пенсионном страховании предусматривает не только время, когда человек платит положенные законом страховые взносы, работая на предприятии, но также и время, в течение которого человек получал пособие по безработице (ALG-I), занимался уходом за ребенком в течение первых трех лет его жизни (Kindererziehungszeiten) или больным членом семьи. В течение ухода за ребенком, несмотря на то, что человек не оплачивает страховых сборов, ему будет рассчитана пенсия в размере, который в среднем начисляется каждому застрахованному.

В общем, нужно сказать, что размер пенсии в Германии зависит от размера взносов и продолжительности оплаты взносов в систему государственного пенсионного страхования.

§ Средняя пенсия в Германии 2021, 2020 годах

Средний размер фактически-выплачиваемой пенсии в Германии можно узнать из официальных данных системы государственного пенсионного страхования(Deutsche Rentenversicherung). Данные о среднем размере пенсии в Германии публикуются отдельно по землям западной и восточной Германии (ФРГ и бывшая ГДР). На 31 декабря 2019 года средний размер выплачиваемой пенсии в связи с наступлением пенсионного возраста (после вычита социальных сборов), нетто-пенсии за месяц по Западной Германии составляет для мужчин 1169 евро (или 99’818.22 рублей), для женщин 700 евро (или 59’771.39 рублей). Заметно, что пенсия мужчин значительно выше, чем пенсия женщин в Германии. Средняя пенсия для мужчин и женщин вместе составляет 910 евро в месяц (или 77’702.81 рублей). Включая земли Восточной части Германии, данная сумма незначительно увеличивается. В следующей таблице можно узнать средние суммы выплачиваемых пенсий.

Таблица 2: средние пенсии в Германии в месяц на 2019 год (по видам пенсий, мужчины и женщины)

Вид пенсии	Средняя пенсия мужчин, евро	Средняя пенсия женщин, евро	Средняя пенсия мужчин и женщин, евро	Средняя пенсия мужчин и женщин, рубли
Пенсия в связи с нетрудоспособностью	826.57	841.68	834.53	71’258.60
Пенсия в связи с наступлением пенсионного возраста	1’187.28	767.93	953.94	81’454.74
Пенсия в связи со смертью	655.16	354.37	612.43	52’293.99
ПО ВСЕМ ВИДАМ ПЕНСИЙ	979.10	745.94	870.90	74’364.15

Уровень пенсий Восточной Германии, бывшие ГДР земли, немного выше, чем в землях ФРГ. В среднем для мужчин разница в 95 евро и составляет 1264 евро, для женщин разница в 333 евро и составляет 1033 евро.

Средняя реальная пенсия и стандартная расчетная пенсия

В различных источниках информации часто приводятся данные о том, что стандартная расчетная пенсия в Германии значительно выше, чем приводимые нами данные в таблице 2 и составляет сумму как минимум в 2 раза больше. Дело в том, что стандартная расчетная пенсия (Standardrente, Eckrente) — это сумма, которую теоретически будет получать человек, который зарабатывает и будет без перерывов платить 45 лет пенсионные взносы. Реально же, такая ситуация встречается редко. Кроме того, средняя стандартная пенсия, о которой часто пишут в средствах массовой информации, обычно является брутто-пенсией, с которой еще нужно будет оплатить социальные сборы и она не учитывает другие виды пенсий, а только пенсии в связи с наступлением пенсионного возраста. Стандартная расчетная брутто-пенсия в Германии (ФРГ) составляет 1’538.55 евро.

Стаж работы мужчин в ФРГ находится на уровне 40 лет, а женщин даже 30 лет, это связано с тем, что немцы много учатся и начинают поздно трудовую деятельность, а женщины делают перерывы в связи с рождением ребенка и уходом за ним. Также играют роль и другие факторы.

В августе 2018 года в Германии было принято решение: до 2025 года держать стандартную расчетную пенсию на уровне 48% от , таким образом не допускать снижение уровня пенсии по отношению к средней заработной плате.